多伦多大学CO-OP。CO- OP项目是由学校、公司和学员三方共同参与的一种项目。学员首先通过入学考试，然后在学校学习一段时间，成功完成学校学习任务并通过公司面试，学员正式进入公司工作，工作期间学员定期向学校汇报工作情况，CO- OP项目完成后由学校和公司联合发放结业证书。
多伦多大学CO-OP
多伦多大学“一主两翼”式的多校区体制，概括成“以学术为导向的主校区”与“以职业为导向的分校区”的“一校两制”，在学术与职业之间保持必要的张力。尤其对士嘉堡校区普遍实行的独具特色的CO-OP项目（Cooperative education，带薪实习）。其实，在多伦多大学的所有校区都有CO-OP项目，只是因为它在主校区的教学体制中的分量不大而被人忽视，或者说大多数本科生把自己定位在科研领域，更多关注学术论文与实验室研究，没有把CO-OP项目作为自己的重点领域。
士嘉堡校区只有6个小系，每个系的老师很少，课程开的也不多，重点推出的是合作或者是带薪课程。圣乔治校区的CO-OP项目需要自己去联系，取得合同后学校认可，就一样可以进入CO-OP项目。只是难度更大一点，更自然一些。而这种事对于我们所拥有的家庭资源根本就不会是问题。
在士嘉堡校区，4年的本科学习从第2年会有工作机会，每年学生要读一个学期，再去工作一段时间。既可以赚钱也可以获得工作经验，很多人觉得这个很好，又开眼界，又能减轻父母的负担。
